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AIA友邦人壽持續在台增資，展現深耕台灣決心，更決心打造幸福企業，讓員工生活結合友邦人壽強調的「健康生活」企業公益理念，朝健康且平衡的生活邁進，因此首度在台舉辦全體無工作急需現金 內外勤700名員工、眷屬共同參與的Color Run家庭日活動，凝聚員工向心力。

AIA友邦人壽23日在台北市立木柵動物園對面之道南河濱舉辦AIA友邦人壽Color Run家庭日，以「活出真色彩、蛻變迎未來」為主題，搭配五彩繽紛的現場布置、可口多彩的甜點攤，在AIA友邦人壽侯文成總經理與全體高階主管帶領下，偕同台灣第一位盲鐵人，也是殘障亞運國手的視障跑者賴智傑，共同與超過700位的AIA友邦員工、業務夥伴及其眷屬參與路跑競賽。



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AIA友邦人壽總經理侯文成表示，這是AIA友邦人壽第一次以馬拉松路跑競賽當做家庭日的活動，希望透過馬拉松競賽，尤其是透過視障跑者賴智傑的精神感染，讓員工及業務夥車貸條件審核 伴體會保險服務人員的精神就如同馬拉松精神。

侯文成表示，員工的健康生活才是公司最重要的資產，且健康生活包括身體和心理方面，因此去年底開始提供員工每年一天的志工假、心理輔導課程和講座、紓壓的視障按摩服務、每月三小時的心靈充電假及員工健身房、成立球類和瑜珈等運動社團等活動和福利，希望打造「健康享樂活」的工作環境。

此次AIA友邦人壽Color Run家庭日，共有近350位業務人員暨眷屬參加，加上內勤人員與眷屬，共超過700位AIA友邦人參與。所有參與人員，都是自發性報名，代表對公司文化的認可，也彰顯AIA友邦人壽致力於提升員工福祉的努力受到同仁的歡迎及肯定。

他指出，未來還將陸續推出凝聚員工向心力且結合公益的活動，培養正面積極且幸福的員工，打造身心平衡的職場文化。

(工商時報)

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